参加北京招聘会所见所感-pg娱乐电子游戏

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参加北京招聘会所见所感
发布时间:2008-03-10 点击:次

注:此文是我院04级学生所撰写,在鼓浪听涛bbs发布后人气极旺,特予转载,供大家参考。

 

       参加北京招聘会所见所感

北京的资源确实丰富,各个高校可以相互共享,招聘会就是其中一种共享资源。
上周和这周分别参加了中国人民大学,北京大学,清华大学的三场大型的招聘会,深有感触,遂在回到电脑前的第一时间,就记录下所见所闻所感,以供借鉴。
如果想获得第一手的材料数据,最好亲自去进行调研,实践是检验真理的唯一标准,毛主席太伟大了,这话一点都不假。因为本身是软件工程专业,我也只调查了下软件行业单位的需求情况。

上周周六是中国人大校园招聘洽谈会,在网上查到,允许外校学生进入,但到了现场才知道,11点30正式对外校学生开放,门票需要学生证外加5元。我一大早8点半到达人大,以为很早,但外校学生早已在场地另一端排开“一字长蛇阵”,无奈只能跟着排,但仅仅过了不到五分钟,我发现自己已经身在“队中”了……可想而知竞争的激烈程度。人大的组织很有序,各个路段都有负责的保安和老师,工作做的很细致,当馆中人少到一定数量的时候,才会放一批人入场,给企业和学生都有充分的空间,但安全工作稍显不足。三个小时后终于进入会场,参加的企业很多,但因为是偏文科类院校,百分之五十都是政府机构,媒体传播类,高校,还有各种教育机构,这些数据都是我自己调研的,一共有144家参展企业,7家软件公司(很少),其余都是证券保险类的公司。其中共29家需要软件人才,技术方面java要的比较多,网站编辑设计看来是以后尽量要学会的一种技术了。如果你不想当一个纯粹的程序员,进入其他行业,做做网站,维护应该是很不错的选择,但薪水可能会少。数据是考自己进去记录的,方法根据想知道什么而定,北大,清华数据略去。

本周周五,参加了北大的招聘会,最让我感触的不是招聘会,是百年讲堂旁纳新的社团,厦大也有纳新的社团,但纳新时大多只发发传单,简介特色,但北大不同,社团骨干们为了吸收新鲜血液,都在摇旗呐喊,场面锣鼓喧天,每个社团都有自己的口号,口号声此起彼伏,不绝于耳,当时心里很震撼。其中,见到了闻名很久的“山鹰社”,很难得。

北大的招聘会,外校同学下午一点开始入场,要用学生证外加一份调查问卷领票,北大人利用这个机会对找工作的同学群进行数据的调查,但问卷过长了,根本没有看题目,直接做答……北大比人大时人更多,已经不是“长蛇阵”,完全变成了“洪水阵”,一米内至少站着六个人,队伍大约有上千米,而且不断增长。此外,北大挂了n个大的宣传条,记得其中一个是“到基层去到西部去到国家需要的地方去”,很形式,虽然体现了北大人五四以来的忧国忧民,但显得很形式,因为里面的企业根本没有西部的,基层的也凤毛麟角,谈起国家需要,还不如说老板需要,更多的是私企外企,虽然也给国家gdp填值,也为国家纳税,但力度显然不够……

北大的规模较大,各类公司占了大多数,媒体,教育机构等少了很多,但发现了一个基本规律,凡是带“科技”“技术”的公司,软件工程师,网站策划管理维护是必不可少的职位,而且也没有要求具体的语言,c/c /c#/java…等都吃得开,纯粹的软件公司更是如此,但金融类的企业喜欢j2ee,也许是因为这个技术不需要像vs等系列ide一样支付高昂的使用费,而且还有开源的东西可用吧。其实对北大的感情挺复杂的,北大曾经是我高中时候的梦想,现在依然还只是梦想,而且也许今生也没有机会把这个梦想变成现实了,只能作为旁观者,默默的体味北大的人文,地理和氛围。值得提起的是北大的安全措施相当好,进入会场都要像机场一样过“安检”,很好很强大。

清华的规模与北大的不相上下,但挂的宣传条要现实很多,“立大志入主流上大舞台成大事业,报国家济社会福泽人民建功四方”。安全工作全部人工完成,不许带包进去,只许带透明的带子并设立了存包点。清华为企业设立了两个会场,并分类两天进行,第一天全部为企事业单位,第二天全部是政府机构,相当的层次分明,人性化。

三场招聘会下来,最大的感触是找工作很锻炼人的抗打击能力,每次排队都至少需要两个小时甚至更长,而在队伍中,不免被当成动物园里的新动物备受路人关注,拿出手机,相机,摄像机来拍摄是常有的事情。我虽然不是去找工作,但看到这样的场景心里都觉得很别扭,不知道我周围那些真正找工作的兄弟姐妹们怎么想;第二,媒体经常说,现在硕士已经如何如何,本科生要比硕士如何如何……但用人单位为什么还是挂着“硕士优先,硕士以上”等字样,走过自己身边的哥们都在叹气,“唉,人家要硕士……”,没有调查就没有发言权,其实硕士还是比本科生有竞争力,只是硕士本身在贬值而已;第三,高校的牌子依然还是企业高度关注的,在清华下午的招聘会上,很多位置已经空了,企业已经离开,或者有的虽在,却说“我们现在只是宣传,上午已经录取了几个清华的学生……”,很无奈,社会就是这么现实,更有一家企业,当一个中科院的硕士把简历交给他时,他顿时起立,马上说“中科院?好,晚上等消息,明天就来实习如何”,旁边的兄弟姐妹一个个长吁短叹,刚刚还说两天内等消息……;第四,软件工程,专业很吃香,一般不用发愁找不到工作,关键看要找什么样的工作,现在哪里都需要软件的人才,即使一家幼儿园,也在招聘网络设计师,所以,好好学习,前途无量;第五,企业是自私的,明明是为应届生准备的招聘会,他们的宣传材料都赫然写着“要求两年以上的编程实践经验(不包括书本上的习题编程等作业任务)”,还有的企业干脆打出“招硕士,博士,院士”,我看了都觉得好笑,院士会在这里出现吗……一切还得靠自己;第五,如果当程序员,只要精通一门编程语言,本科足够了;如果想以后有更大的发展空间或者薪水,个人认为研究生还是必要的,这个要看自己怎么选择,怎么判断;第六,具有一定规模的大企业一般在年前已经招聘完了,高校的招聘会上鲜有大规模的企业,但也不绝对,比如清华北大的有lg,海尔,华为等大型企业。

以上仅供读者自己借鉴,再说说厦大,厦大的招聘会无论规模,安全度,秩序,均无法与以上三所学校相比,印象中,厦大招聘会是随便都可以进的,不需要任何证件,也压根没有排队一事,馆子里的人都像煮熟的饺子一样在一起沸腾,来用人单位的摊位前已经很不易了,更不用说面试了,秩序的混乱势必带来安全的隐患,规模也小了点,场地也不够大,像清华,一个场地不够,可以再提供一个,真正是为同学服务,为企业着想,希望母校厦大可以借鉴下其他大学的招聘会经验。

给05级准备找工作的师弟师妹的建议,一定要自己掌握充分的主动权,厦门机会,实话说有些少,但外面还有很多机会,希望把眼界放宽,多看各地高校就业指导网站,上各高校bbs的就业版面,你会发现有许许多多机会,只要你有足够的实力,足够的勇气,相信机会总是喜欢垂青有准备的人,虽然已经保研,但三年后面临的也是一样的情况,所以这两周做了一个小型的调研。另外,对于04的兄弟姐妹,如果工作还没有落实,可以先打听下北京或者其他地方高校的招聘会信息,机会多多,自己把握。

如果六月回校做毕设答辩有空余时间,我会找机会跟黄老师要求,跟05级的师弟师妹们坐下来谈谈。关于保研事宜,也会在近时间内写些心得体会,有问题欢迎交流。
 

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